今年以来，泾源县坚持党建引领，把稳定就业、保障民生作为工作重点，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动党建和就业创业深度融合，实现一季度就业创业工作良好开局。截至3月底，全县累计实现劳动力转移就业2.1万余人，组织化率达到60%。

 为开展好就业创业摸排工作，泾源县构建“管行业必须管就业、管产业必须管就业”工作机制，人社部门牵头，党员干部带头深入一线开展“访企拓岗”，全力摸排劳动力底数。各乡镇党委运用“大数据＋网格化＋铁脚板”模式，组织党员干部、网格员开展拉网式摸排，动态掌握1.2万余名在外稳定务工人员信息，登记1450名春节后意愿外出务工人员。打造“零工市场+劳务工作站+零工驿站”一体化服务平台，实现责任共担、资源共享，提升就业服务精细化水平。聚焦区内外重点企业用工需求和劳动者就业意愿，党员干部线上线下联动搭建供需平台，精准匹配就业需求。线下举办“春风行动”暨“就业援助季”闽宁劳务协作专场招聘会，开展乡镇赶集式招聘服务；线上则依托“泾源就业创业”微信公众号发布网络招聘公告，征集岗位1.3万余个，畅通求职招聘渠道。此前，泾源县新民乡、黄花乡、兴盛乡等乡镇组织开展集中劳务输出，将群众输送至厦门、西安、银川等地务工。通过“点对点”集中输送、劳务经纪人带动等方式，群众就业增收路不断拓宽。

 针对就业困难人员、高校毕业生、农民工等重点群体，泾源县多举措开展精准帮扶。党员干部深入基层，宣传就业创业惠民政策；发挥政策兜底作用，发放公益性岗位补贴、青年见习补贴和失业保险金，惠及群众857人，切实兜牢民生底线。截至3月底，实现城镇新增就业100余人，失业人员再就业25人。针对高校毕业生，建立“1131”精准帮扶机制，确保离校未就业毕业生帮扶就业率90%以上，困难家庭毕业生100%就业。

 为推进高质量就业，泾源县强化技能培训和创业扶持。紧扣产业需求，制定《泾源县2026年度统筹城乡劳动力技能培训一体化推进实施方案》，党员技术骨干抢抓农闲时机带头开展技能培训，覆盖劳动力1200余人。通过“互联网+技能培训”等模式打造“泾味名厨”“泾河织女”等特色劳务品牌，破解就业结构性，提升劳动者就业竞争力。此外，不断激发创业活力，加大创业担保贷款等惠企利民政策宣传力度，优化业务经办流程。截至3月底，全县发放创业担保贷款340万元，培育创业实体30个，新增就业岗位40个，实现创业带动就业100余人。（记者：任悦儿）